红网时刻新闻记者 任晔 通讯员 秦偲绮 黎善江 杨浩 长沙报道

从“信息发布”到“全流程服务”，湖南信息学院一群大学生正用科技重塑大学生求职新体验。

近日，由湖南信息学院计算机科学与工程学院2023级学生卢佐左团队打造的智能求职平台冒子网，凭借“AI+区块链”技术的深度应用，成为全国首个“安全认证+能力成长”双驱动的大学生垂直就业服务平台，为大学生提供灵活就业支持。

卢佐左团队正在开会。

从求职痛点中觅得商机

团队负责人卢佐左创业之前，和团队经过深度调研，发现大学生兼职面临四大核心问题：岗位虚假、时间冲突、经验无效、权益无保障。在2023年的调研中发现，近七成大学生遭遇过兼职欺诈，超七成因时间冲突影响学业，八成实习经历难获认可。这些行业痛点，让团队看到了用技术革新求职服务的可能。

为破解这些难题，2023年6月，该团队确定打造大学生安全就业平台，10月首版AI匹配系统上线，在湖南信息学院试点时72小时匹配成功率达43%，验证了方案的可行性。

2021年起，团队自主研发“AI就业大脑系统”，首创“课程表数据接口”，结合岗位要求、技能标签等12个维度生成“时间—空间—能力”三维匹配模型，还构建全流程链上存证体系，形成了该团队打造冒子网的核心竞争力。

卢佐左介绍，冒子网通过AI匹配引擎自动过滤学生上课时间，优先推荐3公里内岗位，匹配成功率提升至93.6%；区块链存证则实现企业资质、工作记录等数据加密上链，学生可生成“区块链实践证书”，直接对接企业招聘系统。

服务落地获多方认可

围绕大学生就业安全与能力成长做全流程服务，并用“AI+区块链”技术赋能就业市场，对卢佐左团队来说充满挑战。

面对困难，他们始终坚守“让大学生的每一次实践都安全、高效、有价值”的初心。团队在细节设计上彰显人文关怀：开发“校园模式”仅显示校内及周边3公里岗位；设置“一键暂停”功能，考试周自动屏蔽兼职推荐；简化操作流程，3步即可完成岗位申请。这些设计使学生用户留存率达82%，远超行业平均的55%。

“平台推荐的兼职刚好在我没课的下午，每周能赚500元，还不影响学习。”一名学生用户反馈。某连锁餐饮负责人也表示：“过去招兼职要3天筛选简历，现在平台24小时就能匹配到合适学生。”

目前，冒子网的“三验一保”机制成功拦截首起虚假岗位，避免200余学生受骗，欺诈风险较传统平台降低80%，纠纷处理周期从15天缩至3天。

孵化基地助力项目成长

创新成果的涌现，离不开良好的双创生态土壤。湖南信息学院高度重视创新创业教育，为大学生创业搭建广阔平台。

创新创业学院副院长彭堃介绍，学校坚持“专创融合”，建设专业教育与创新创业教育深度融合的孵化基地，对有创业意向的学生开展SYB进阶课程等特色模块课程，提供实践指导，形成“五创一体”全链条教育体系，并通过各类赛事以赛促学、以赛促创。

“学校的双创教育让我受益匪浅。”卢佐左说。在学校支持下，冒子网项目入选创新大赛重点培育项目，其三方联动模式提供了可复制的“湖南方案”。

如今，冒子网正从“安全求职”向“成长赋能”延伸，开发中的“实习—就业履历衔接系统”计划2026年接入全国高校教务系统，还试点“大学生乡村服务计划”，用科技为乡村振兴注入青春力量。正如卢佐左所言：“我们不仅要解决就业安全问题，更要让每段实践都成为成长阶梯。”